行政人事經(jīng)理 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 5420元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    其它福利: 1、工資面議,包食早餐及午餐或補(bǔ)貼。 
    2、實(shí)行每天工作8小時,5天半工作制,上班時間為7:45--16:30。星期六下午、星期日及國家節(jié)假日休息;所有員工簽訂《中山市勞動合同》,入職當(dāng)月購買基本社會保險。 
    3、滿一年的老員工根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況及考核調(diào)整一次工資,享受7天帶薪年假。 
    4、每月十號左右發(fā)上月工資。
    崗位職責(zé)
    1.負(fù)責(zé)公司人力資源發(fā)展規(guī)劃及人力資源管理計劃; 
    2.負(fù)責(zé)公司人員招聘工作,包括人員的面試、入職、離職等工作;負(fù)責(zé)建立員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,促進(jìn)并實(shí)施; 
    3.協(xié)助總裁制定本公司薪酬福利體系、福利制度的組織實(shí)施; 
    4.負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、企業(yè)形象建設(shè); 
    5.負(fù)責(zé)公司行政方面的日常管理工作; 
    6.負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理工作,及時處理員工中各類矛盾或勞資糾紛,確保和諧的員工關(guān)系。
    任職要求
    1.五年以上大型企業(yè)人力資源、行政管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 
    2.熟悉人力資源及行政管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作,熟悉國家各項(xiàng)勞動人事政策法規(guī),并能實(shí)際運(yùn)作; 
    3.有人員培訓(xùn)、文書寫作、檔案管理、薪酬福利籌劃、法務(wù)基礎(chǔ)知識經(jīng)驗(yàn)及良好的口頭表達(dá)能力; 
    4.負(fù)責(zé)公司各類活動的策劃組織實(shí)施以及相關(guān)的企業(yè)文化工作; 
    5.良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力; 
    6.能承受壓力,服從上級安排。 
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