招商經(jīng)理/主管 10-15K元/月 有料
該崗位平均薪資 5768元/月
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  • 11小時前

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  • 4年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2012年3月16日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1.負責組織招商銷售的市場調(diào)查,預(yù)測市場發(fā)展趨勢,并針對市場的變化和競爭的需要提出應(yīng)對策略。
    2.負責根據(jù)年度銷售目標制定招商銷售階段性計劃與分解計劃,并提出相關(guān)合理建議,按計劃布置安排并落實執(zhí)行;
    3.負責參與項目策劃方案、營銷戰(zhàn)術(shù)和銷售技巧的制定,帶領(lǐng)招售人員完成年度任務(wù),確保所轄項目的良性運作;
    4.負責安排本部門員工進行新品牌的開發(fā)、引進及品牌的優(yōu)化工作。組織安排相關(guān)招商人員參加各類商品招商會。
    5.負責公司的招售工作,對各項業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、監(jiān)督、審核各項業(yè)務(wù)合同。
    6.負責現(xiàn)場按照公司招商銷售流程及制度開展日常管理工作;
    7.負責開展本部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn),指導(dǎo)和幫助本部門員工的工作,不斷強化和提高員工的素質(zhì)。
    8.負責組織考核和考評本部門員工,調(diào)動員工工作積極性,增強本部門員工的凝聚力。
    9.負責協(xié)調(diào)和處理客戶和業(yè)主的各類意見及反饋的有關(guān)信息,認真做好售前、售后的各項服務(wù)工作,提高客戶滿意度;與外部機構(gòu)建立良好關(guān)系,保持有效溝通;
    10.負責為公司重大經(jīng)營決策提供信息、方案和建設(shè)。
    11.負責協(xié)調(diào)本部門同其它部門之間的工作。
    12.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
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