1、起草轄區(qū)年度工作計(jì)劃，落實(shí)區(qū)域考核指標(biāo)并督導(dǎo)完成；
2、審核轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)報(bào)表及數(shù)據(jù)，為制定調(diào)整和改善措施提供依據(jù)；
3、督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)游樂設(shè)施安全操作管理；
4、督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)游樂設(shè)施接待服務(wù)及劇場場務(wù)管理；
5、處理轄區(qū)內(nèi)突發(fā)狀況時(shí)的現(xiàn)場應(yīng)急處置及各類客訴；
6、組織轄區(qū)內(nèi)每日早會、晚會，進(jìn)行工作總結(jié)和執(zhí)行檢查；
7、組織轄區(qū)內(nèi)定期進(jìn)行安全隱患排查；
8、編制轄區(qū)內(nèi)人員排班、作息時(shí)間和崗位布置并根據(jù)運(yùn)營情況調(diào)整在崗人員；
9、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度,組織開展轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)培訓(xùn)工作；
10、督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)運(yùn)營物資管理及盤點(diǎn)工作。
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