崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)主持市場(chǎng)部全面工作，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行公司的相關(guān)政策和決議，及時(shí)傳達(dá)公司文件并落實(shí)
2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷管控體系的持續(xù)優(yōu)化，把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場(chǎng)定位，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋及各類資源
3.負(fù)責(zé)擴(kuò)大銷售，提高市場(chǎng)占有率，完成市場(chǎng)任務(wù)目標(biāo)
4.和實(shí)施全年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和品牌宣傳計(jì)劃，不斷提升公司品牌影響力
5.負(fù)責(zé)將市場(chǎng)經(jīng)理提交的部門年度計(jì)劃、季度計(jì)劃、月計(jì)劃，進(jìn)行匯總整理
6.負(fù)責(zé)組織在編范圍內(nèi)所屬部門的銷售人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、獎(jiǎng)懲、解聘。并按時(shí)上報(bào)情況
7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)開展具體的市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)。
8.負(fù)責(zé)制定部門的整體規(guī)劃、統(tǒng)籌工作及相關(guān)工作的跟進(jìn)、落實(shí)。
9.負(fù)責(zé)部門日常工作，制定部門費(fèi)用預(yù)算，審批部門人員經(jīng)費(fèi)等。
任職要求：
1.學(xué)歷及工作經(jīng)歷：大專以上市場(chǎng)銷售、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，五年以上工作經(jīng)驗(yàn)和良好的業(yè)績(jī)；
2.具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有 you xiu的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力
3.為人正直誠(chéng)信，責(zé)任心強(qiáng)，要有一定的專業(yè)素質(zhì)、及組織和溝通能力。工作富有熱情，能夠承受壓力；
4.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
薪資福利：
待遇：根據(jù)實(shí)際能力和經(jīng)驗(yàn)面談（底薪+提成+社保）年薪10萬以上
工作時(shí)間：周一至周五上午8：30-12：00，14：00-18：00，周末雙休，法定節(jié)假日休息.
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！