（一）崗位職責(zé)
（1）、根據(jù)公司的整體規(guī)劃，負(fù)責(zé)完成公司規(guī)劃，商戶談判，商戶引進，會員發(fā)展、日常管理等工作；
（2）、負(fù)責(zé)本部門日常管理，部門建設(shè)計劃、績效考核工作，協(xié)調(diào)配合其他部門完成公司管理；
（3）、根據(jù)運營部制定的部門業(yè)務(wù)計劃，制定本部門的實施方案。
（4）、負(fù)責(zé)管理收集、篩選、匯總市場信息，制定本部門招商計劃及會員發(fā)展計劃；
（5）、確定與入駐商家合作方案及發(fā)展會員方案，對各項業(yè)務(wù)的洽談、注冊、簽約工作進行申報、協(xié)調(diào)、督導(dǎo)、執(zhí)行、過程調(diào)整、長期維護；
（6）、負(fù)責(zé)整理客戶資料建立本部門的客戶信息檔案，定期拜訪客戶，維持良好的合作關(guān)系，制定長期合作計劃，協(xié)調(diào)溝通公司與入駐商家及各渠道之間的相關(guān)事項；
（7）、與運營中心等合作完成公司的一系列市場活動；
（8）、完成上級下達的其它工作任務(wù)。
（二）、任職要求
（1）、基本素質(zhì)：有責(zé)任心，講求實效，吃苦耐勞，勤學(xué)好問，樂于助人。
（2）、自然條件：年齡在30歲以上，身體健康，精力旺盛，儀表端莊，氣質(zhì)高雅，**要求：170以上。
（3）、文化程度：大學(xué)本科以上學(xué)歷，有電子商務(wù)和市場營銷專業(yè)為主。
（4）、外語水平：**英語水平，能承擔(dān)電子商務(wù)及銷售管理工作。
（5）、工作經(jīng)驗：有3年以上行業(yè)經(jīng)驗或2年以上管理經(jīng)驗，熟悉電子商務(wù)業(yè)務(wù)和管理規(guī)范。
（6）、特殊要求：熟練使用電腦及其它辦公室自動化設(shè)備，有較強的管理能力、策劃、實施能力和獨立工作能力。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！