客房主管 4-5K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責(zé):
    1)負(fù)責(zé)對所轄樓層客房的接待服務(wù)工作實(shí)行督導(dǎo)、檢查,保證客房接待的正常、順利進(jìn)行,直接對客房部經(jīng)理負(fù)責(zé)。
    2)掌握所屬員工的思想和工作情況,充分發(fā)揮主管的作用。善于說服動員,作耐心細(xì)致的思想工作。
    3)每天巡視客房布置、清潔衛(wèi)生、服務(wù)質(zhì)量保持正常穩(wěn)定水平。
    4)匯總核實(shí)客房狀況,及時(shí)向前臺提供準(zhǔn)確的客房狀況報(bào)表。
    年齡要求:28-32歲
    工作經(jīng)驗(yàn):1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)
    聯(lián)系我時(shí),請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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