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    會員等級

  • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):農(nóng)林牧漁
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    主要職責:
    1.協(xié)助宣傳和落實公司在交易區(qū)內(nèi)實行的各項經(jīng)營政策;
    2.維護市場交易秩序:要求客戶持照經(jīng)營、誠信經(jīng)營,規(guī)范商品陳列;
    3.治安管理:負責交易區(qū)內(nèi)的治安管理及處理工作;
    4.消防管理:負責交易區(qū)內(nèi)消防管理及處理工作;
    5.交通管理:負責交易區(qū)內(nèi)交通管理及處理工作;
    6.裝卸運輸:負責交易區(qū)內(nèi)裝卸運輸指導(dǎo)及管理工作;
    7.衛(wèi)生管理:負責交易區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督及管理工作;
    8.資源管理:協(xié)助招商客服部開展交易區(qū)場地資源分配的工作;
    9.收集經(jīng)營數(shù)據(jù):協(xié)助收集交易區(qū)各類經(jīng)營數(shù)據(jù),協(xié)助開展各類收費標準制定的資料收集工作;
    10.風險控制:負責發(fā)現(xiàn)公司范圍內(nèi)的各類安全隱患(含消防、設(shè)備、及突發(fā)事件等),并積極推進五防(防火、防盜、防爆、防突發(fā)事件、防自然災(zāi)害)工作,及時提出解決建議并采取相關(guān)措施;
    11.團隊建設(shè):負責團隊維穩(wěn),制定隊員發(fā)展規(guī)劃,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)隊伍管理人員,并加強培訓,不斷提升整體綜合素質(zhì);
    12.接受并完成上級交辦的其它任務(wù)。

    任職要求:退伍軍人、40歲以下

    ◆需輪班,介意者勿投

    福利待遇:養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險及住房公積金

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