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    工作職責:
    1、負責績效數(shù)據(jù)收集與分析   
     2、根據(jù)績效結(jié)果提出有效的整改建議及跟蹤落實。

    任職要求:
    1、對數(shù)據(jù)敏感,愿意深入一線了解鉆研,類似(BP)方向
    2、做過內(nèi)衣行業(yè)優(yōu)先


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