客房主管
工作內(nèi)容：
1.檢查、督導本班員工出勤、儀容儀表及當班的工作情況，確保員工工作的規(guī)范化。
2.了解當值的客房預訂情況、在住客人情況，并根據(jù)實際情況進行人員調(diào)配和工作安排，提高客房利潤率。
3.掌握本班次房間房態(tài)，檢查房間清潔衛(wèi)生質(zhì)量。
4.檢查和控制樓層的物資、設(shè)備和用品管理。
5.定期檢查設(shè)備的運轉(zhuǎn)情況，做好安防工作（防火、防盜、防事故、防破壞）。
6.負責客房工作的業(yè)務(wù)操作培訓和考核，提高服務(wù)素質(zhì)
7.召開每日班前會，傳達、布置工作，并對其檢查負責；
8.處理本班次各種特殊情況及客人投訴，并及時報告部門經(jīng)理。

任職要求：
1.有良好的形像及服務(wù)意識、善于溝通、能吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)。
2.熟悉客房工作內(nèi)容，有一定的領(lǐng)導管理才能，并能合理分配工作。

薪資：
底薪＋全勤獎＋提成＋工齡工資＋中夜班補貼＋年節(jié)福利＋年終獎＋員工活動＋良好的晉升平臺，綜合工資4000-5000/月，月休4天，法定節(jié)假日調(diào)休，包食宿。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！