崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)人事員工招聘事務(wù)(入職、離職、異動(dòng)、用工退工等人事工作);
2. 負(fù)責(zé)每月員工考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),工資核算;
3.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)工作;員工檔案管理;
4.負(fù)責(zé)公司各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及報(bào)表制作,文案起草等 ;
5.兼任行政內(nèi)務(wù)工作;
任職要求:
1. 大專以上學(xué)歷, 人力資源管理、行政管理等及相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬到高中學(xué)歷
2. 熟練操作office 電腦辦公軟件
3. 具有良好的表達(dá)能力, 善于溝通和協(xié)調(diào)
聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!