倉管員 5.5-6.5K元/月 有料
該崗位平均薪資 4541元/月
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  • 1小時前

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  • 3年

    會員等級

  • 單位性質: 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):出版/印刷/造紙
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2003年4月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位描述:
    1.負責倉庫的日常管理維護事務,
    2.按規(guī)定工作流程進行物料的收發(fā)清點,按倉庫管理制度查驗數(shù)量,
    3.將IQC驗收好的物料按指定位置予以存放,
    4.依據(jù)發(fā)料指令配備物料和發(fā)放物料,
    5.每日物料卡賬進出明細的記錄與定期盤存。收發(fā)日報表、進倉單、發(fā)料單、采購驗收單、呆滯料的的異常情況報表、委外產(chǎn)品報表、退貨單等單據(jù)的填寫,
    6.不良物料及呆廢料的定期上報處理,
    7.物料入倉倉儲位的籌劃與擺放,
    8. 倉庫執(zhí)行5S管理,
    9. 盤點工作的具體執(zhí)行,月度工作總結報告。
    任職要求:
        1.  熟悉倉管專業(yè)知識、流程和管理技巧;
      2. 身體健康,頭腦清晰,做事有條理,工作認真仔細、責任感強;
      3. 了解常購物品的特性,掌握基本質量變化規(guī)律、存放期限、儲存禁忌等;
        4. 基本掌握電腦應用;
        5. 熟練掌握消防器材設備性能和使用方法;
        6. 學歷高中以上,年齡25歲至45歲。
    一經(jīng)錄用,福利優(yōu)厚,待遇從優(yōu)
    1,提供免費食宿;
    2,全勤獎、年終獎、工齡獎、生日禮金和賀卡、介紹員工獎;
    3,不定期組織培訓;
    4,不定期組織聚餐活動;
    5,有老員工師傅帶領新員工;
    6,符合公司制定下相關的其他福利(如:春節(jié)回家探親報銷車費等)。
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