副廠長 面議 有料
該崗位平均薪資 5796元/月
社會保險工作餐優(yōu)質(zhì)企業(yè)...

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  • 1周前

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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 注冊資金:
  • 員工人數(shù):100—499人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1、負責組織完成公司下達的生產(chǎn)計劃,嚴格執(zhí)行技術(shù)標準、工藝流程和質(zhì)量管理體系,對產(chǎn)品生產(chǎn)質(zhì)量和車間管理負責;
    2、協(xié)助總經(jīng)理、廠長做好全廠各部門人員的工作協(xié)調(diào)與管理,加強其組織能力、技術(shù)指導和思想教育工作,以身作則,嚴明公正,全面要求;
    3、負責工廠的生產(chǎn)運營、質(zhì)保、成本控制體系、考核體系、技術(shù)指導以及各項制度;
    4、建立、健全全廠生產(chǎn)系統(tǒng)責任制、生產(chǎn)管理制度和工作程序;
    5、負責抓好生產(chǎn)安全教育,加強安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;
    6、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標,積極減少廠區(qū)的各種成本,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;
    7、加強現(xiàn)場管理生產(chǎn)經(jīng)營管理,不斷提高員工基本素質(zhì),確保按時按量完成生產(chǎn)任務(wù),不斷提高企業(yè)經(jīng)濟利益;
    8、制訂相關(guān)工作計劃和定期召開員工會議,定期向廠長、總經(jīng)理匯報相關(guān)工作情況;
    9、抓好生產(chǎn)管理人員的專業(yè)培訓工作,定期對人員進行業(yè)務(wù)指導和培訓工作,并對其業(yè)務(wù)水平和工作能力定期檢查、考核、評比;
    10、貫徹落實公司各項相關(guān)管理制度,強化員工思想教育工作;
    11、負責做好各政府機關(guān)單位的協(xié)調(diào)與對接工作,并保持良好的業(yè)務(wù)往來關(guān)系;
    12、完成總經(jīng)理下達、交待的各項工作
    崗位要求:1、有5年以上工作管理經(jīng)驗,熟悉工廠運轉(zhuǎn)流程,熟悉各類新型墻材優(yōu)先;
    2、有**的管理者、計劃分配、獨到的把控能力及統(tǒng)籌能力;
    3、熟悉機器零件
    工作地點:南寧隆安縣那桐工業(yè)園
    面試地址:南寧市青秀區(qū)金湖路61號水晶城C座
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