急招協(xié)管部主管(良慶區(qū)) 4-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 3819元/月

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  • 1周前

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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 個體工商戶
  • 所屬行業(yè):中介/專業(yè)服務(wù)
  • 員工人數(shù):50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、負責(zé)項目的安保管理工作。
    2、制訂、部署保安部的工作計劃,制定保安部管理目標,制定部門的一系列安全規(guī)章制度,并監(jiān)督貫徹執(zhí)行
    3、主持部門例會,傳達、貫徹執(zhí)行公司各項指令
    4、負責(zé)部門員工的培訓(xùn)和考核。
    5、注重部門員工儀容儀表和禮貌禮節(jié)管理。
    6、負責(zé)服裝、器材的維修與保養(yǎng)管理。
    7、配合人事部對所有員工建立和保管安保人員檔案
    8、遵守職業(yè)道德,保守公司機密,維護公司形像
    9、搞好各部門溝通與協(xié)調(diào)。
    10、負責(zé)各隊的工作檢查、考評,配合其他管理服務(wù)工作。
    11、做好保安部的月工作安排(包括訓(xùn)練、學(xué)習(xí)安排),及時做好保安部的崗位培訓(xùn)、軍事培訓(xùn)及日常考核工作,每月召開保安部議會
    12、負責(zé)全部隊員的管理工作,負責(zé)保安部督查、稽核記錄、具體處理各項目點當(dāng)值期間發(fā)生的違法違紀問題。
    13、針對下屬員工的思想狀況和值勤情況,編制培訓(xùn)計劃,輔導(dǎo)新招進的實習(xí)保安員,能有計劃的執(zhí)行各項任務(wù),公正評價員工的表現(xiàn),了解員工的思想動態(tài),做到經(jīng)常對下屬員工進行職業(yè)道德、競爭意識方面的教育,提高保安部的整體素質(zhì)。
    14、負責(zé)安保人員的考勤、考核工作,
    15、監(jiān)督考察本部門各崗位安保員的工作表現(xiàn),處理有關(guān)安保工作投訴。
    16、負責(zé)部門人員的行政管理、思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、違紀查處等工作。
    任職資格:
    1、具有大型安保公司、物業(yè)公司實際管理工作經(jīng)驗或部隊軍轉(zhuǎn)干部、機關(guān)事業(yè)單位內(nèi)退人員 ,思維敏捷,決策果斷,為人正派,人品好!無不良嗜好!不酗酒!心態(tài)平和,適應(yīng)能力強!有大型安保或物業(yè)公司公司工作從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先!
    2、 有較強的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,具備一定的組織協(xié)調(diào)能力,有較高的個人修養(yǎng)和良好的人際關(guān)系;
    3、工作認真負責(zé),為人正直,秉公辦事,處事果斷;
    4、熟悉安保管理的各項規(guī)章制度;
    5、有較高的服從意識;執(zhí)行力強,遵守職業(yè)道德!
    6、年齡25-45歲。
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