人事經(jīng)理 4-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 5486元/月
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  • 12小時前

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    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿(mào)易/進出口,生產(chǎn)/制造業(yè),玩具/塑膠
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 成立日期:2003年4月23日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    人事經(jīng)理要求:
    1.大專以上學(xué)歷, 人力資源、企業(yè)管理、行政管理或其他相關(guān)專業(yè)。 
    2.接受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)﹑勞動法規(guī)﹑企業(yè)管理﹑領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)﹑心理學(xué)﹑財務(wù)知識等方面培訓(xùn)。 
    3.五年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中三年以上大中型企業(yè)人力資源主管工作經(jīng)驗。
    4.具備較強的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力﹐善于溝通﹐具備出色的組織協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力。
    5.對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累﹐對人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧,熟悉人事 工作流程;尤其擅長績效考核。
    6.熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、社會保險方面的法律法規(guī)及政策。
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