崗位條件：
1、年齡18-35歲，**170㎝以上，身體健康,有責任心；
2、有相關崗位工作經驗者和退伍軍人優(yōu)先。
崗位職責：
1.協助協管主管或經理做好物業(yè)的協管工作，執(zhí)行上級交給的各項任務。
2．對訪人員均按要求憑有效證件登記。
3．物品出入放行嚴格檢查，放行條的回收率100%
4．協加強治安巡邏，發(fā)現問題及時處理并做好記錄。
5．積極參加崗前培訓、在崗培訓及專業(yè)技能培訓等。
6．加強對消防器材、報警系統等設施的檢查并做好記錄。。
7．突發(fā)事件發(fā)生后，協管人員能保證3分鐘到達現場，并通知經理主管及公司相關領導，按規(guī)定程序處理并填寫“突發(fā)事件總結報告表”及時總結。
8．任何機動車輛進出車場均有記錄，核證放行。
9．非機動車24小時有序停放，協管人員隨時整理。
10．車場協管員每20分鐘巡場一次，做好安全記錄，保證交通暢通、車輛停放有序。
11．收費崗每完成一次收費工作至多45秒。
12．熱情對業(yè)主住戶的來訪、求助并做好記錄、必要時及時處理或轉給相關部門。
13．維護小區(qū)公共環(huán)境秩序，制止不良行為。
（1）檢查有無在公共場所（部位）丟棄、堆放雜物現象。
（2）制止規(guī)勸有噪音妨害他人休息的行為。
（3）制止對在小區(qū)出現亂搭建，有影響影響房屋外觀和公共環(huán)境的行為。
（7）制止對亂踏草地、損壞公物的行為。
14．維護小區(qū)治安環(huán)境，及時制止違反管理行為。
（1）小區(qū)內遇到非法攜帶槍支彈藥和使用危險物品者，有制造出售違禁物品，應向公安機關和領導報告。
（2）遇到有非法侵入他人住宅和進行偷盜他人財物，打架斗毆及其他違反治安管理的人應采取措施。
聯系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！