職位描述：
1.熟悉企業(yè)的運(yùn)營(yíng)模式
2.參與企業(yè)的銷(xiāo)售計(jì)劃、營(yíng)銷(xiāo)政策及市場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略，制定自身的銷(xiāo)售計(jì)劃及實(shí)施方案
3.負(fù)責(zé)了解同行業(yè)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)及產(chǎn)品動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況，對(duì)市場(chǎng)供求進(jìn)行預(yù)測(cè)
4.獨(dú)立完成銷(xiāo)售項(xiàng)目的策劃與推廣，同時(shí)參加團(tuán)隊(duì)的管理與建設(shè)，營(yíng)造健康、積極的團(tuán)隊(duì)氛圍
5.對(duì)下屬人員的工作業(yè)績(jī)、工作態(tài)度、工作能力進(jìn)行綜合考核
6.積極發(fā)展新客戶并維護(hù)老顧客的關(guān)系，提高銷(xiāo)售信息來(lái)源，使銷(xiāo)售的效益**大化

任職要求：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，有2年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，勇于挑戰(zhàn)
2.較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力和邏輯思維能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
3.能在重壓下工作，具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心
4.有團(tuán)購(gòu)客戶資源者優(yōu)先

福利待遇：
1.平均每月5000-10000元(你的能力決定了你的薪水，達(dá)到職業(yè)經(jīng)理人級(jí)別30-50萬(wàn))；
2.免費(fèi)提供員工舒適整潔的員工小區(qū)公寓；
3.提供定期培訓(xùn)，堅(jiān)持**的培訓(xùn)；
4.提拔晉升空間大，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)（公司堅(jiān)持基層做起，在內(nèi)部提拔）；
5.   提供公司旅游活動(dòng)、節(jié)假日有聚餐。

晉升方向：大客戶經(jīng)理—經(jīng)理

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