【崗位職責(zé)】 
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息收集 
2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍 
3、管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
4、我不要你有經(jīng)驗(yàn)，賺錢欲望夠強(qiáng)你就找對(duì)人了。
【薪資待遇】 
無(wú)責(zé)任底薪+高績(jī)效提成（上不封頂）
【上班時(shí)間】早上8點(diǎn)~下午6點(diǎn)
福利如下：
1、月休4天，可以當(dāng)月靈活調(diào)配。春節(jié)期間，更有30天的超長(zhǎng)假期。
2、休假權(quán)力：病假，婚嫁，產(chǎn)檢假，陪產(chǎn)假，工傷假等等，全部休休休。
3、帶薪年假：入職滿一年，按照國(guó)家規(guī)定，享有5到15天的帶薪年假。
4、食堂用餐：免費(fèi)提供中餐，晚餐。
5、住房補(bǔ)貼：為每位入職的新同事提供每月住房補(bǔ)貼。
6、高溫補(bǔ)貼：公司人性化關(guān)懷，每年6到10月高溫補(bǔ)貼。
7、節(jié)日福利：每年春節(jié)，端午，中秋等重大節(jié)日為所有員工發(fā)放豐厚節(jié)日禮金或禮品，讓員工感受到公司的祝福。
8、導(dǎo)師制度：為每位入職的新同事標(biāo)配專職導(dǎo)師一位，為工作及生活上提供幫助。
9、轉(zhuǎn)正后購(gòu)買社保，試用期3個(gè)月，表現(xiàn)**者可以提前一到兩個(gè)月轉(zhuǎn)正。
10、薪酬待遇：根據(jù)員工的工作職責(zé)提供業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的固定工資，并且每年對(duì)績(jī)效表現(xiàn)**的員工保持富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬增長(zhǎng)。
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交通便利，**近公交站：南莊大道東站下車，本公司就在公交站旁邊。
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