崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)整個團(tuán)隊的日常管理
2.對連鎖店的培訓(xùn)和指導(dǎo)：產(chǎn)品知識、促銷活動、經(jīng)營方法、門店管理、銷售技巧等
3.擬定轄區(qū)內(nèi)各店鋪營銷管理計劃并實施，負(fù)責(zé)各連鎖店的監(jiān)督、考核工作
4.收集和分析市場信息并提出合理的策略，制定并完成短期和長期業(yè)績指標(biāo)。
5.服從外部協(xié)調(diào)，建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機(jī)制。
職位要求：
"1、性別不限，具有大專及以上學(xué)歷；
2、3年以上運營管理經(jīng)驗，熟悉運營模式；
3、具有一定談判能力、語言表達(dá)能力及銷售能力，思維及表述具有邏輯性；
4、良好的人際關(guān)系處理能力，豐富的團(tuán)隊經(jīng)驗，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)；
5、抗壓能力強(qiáng)，敢于迎接挑戰(zhàn)，有本行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、較強(qiáng)的工作責(zé)任感，肯于吃苦、團(tuán)隊精神及服務(wù)意識強(qiáng)，誠實且正直者優(yōu)先；
 

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